本专业契合长三角地区现代服务业高质量发展需要，旨在培养兼具人文精神与科学素养，掌握现代经济管理理论与方法，具备数字化人力资源管理能力的高素质技能人才。

专业拥有由高级经济师、博士组成的优质师资团队，采用“政产学研用”协同育人模式，教学资源丰富，注重培养学生专业核心素质与数字化管理技术。与复星集团、宝适汽车部件有限公司、启航人力资源有限公司等知名企业紧密合作，为学生提供实践与就业机会。

学生毕业后主要就职于政府、企事业单位，从事人力资源规划、人员招聘、员工培训、薪酬绩效考核等岗位工作，具有广阔的就业前景与强劲的职业提升潜力。