毕业设计（论文）是教学过程中的一个重要的综合性实践环节,是培养学生理论联系实际、独立解决问题的有效手段，是对学生三年学习成果、创新能力和综合素质的检验,也是开展综合素质教育和创新能力培养的重要途径。为确保2009届学生毕业设计工作顺利开展，特提出如下实施意见。

一、指导原则
  本次毕业设计工作按照《健雄职业技术学院毕业论文（设计）工作条例》、《江苏省普通高等学校本专科毕业设计（论文）评优与抽检工作办法》（苏教办高〔2006〕7号）、《关于加强普通高等学校毕业设计（论文）工作的通知》（教高厅［2004］14号）相关文件规定执行。

二、本届毕业设计具体要求
1.各教学单位应严把选题关，毕业设计((((论文)选题要切实做到与专业相结合、与生产实际紧密联系，特别是结合学生定岗实习实际岗位选择题目，坚决杜绝毕业设计（论文）与专业无关、与岗位无关和抄袭，以及题目随意改变的现象发生。
2.各教学单位要选择一批能体现专业特色、具有展示效果、立意较新的项目进行重点支持，给予人力与资金的保证。
3.五年制班级毕业设计（论文）在体现毕业设计目标，不降低毕业设计要求的前提下，可适当改变毕业设计的形式（如毕业综合训练、与专业相关的职业资格证书培训与考证等），形成成文的实施方案，报教务处备案。
4.毕业论文按照《健雄职业技术学院毕业论文（设计）写作规范》执行，非论文类毕业设计各系部可参照写作规范，根据实际情况制定相应的补充规定，报教务处备案。
5.毕业设计可采取在实习岗位和返校集中相结合的形式，具体形式由各系根据实际情况自行确定。
6. 毕业设计指导教师可聘请企业人员担任，但必须严格按照学院的相关规定进行，系部做好指导教师资格审查工作，并指定专人加强管理，毕业设计（论文）质量由系部负责把关。
7.所有毕业设计（论文）的成套资料（纸质稿和电子稿）由各系部保存。

三、毕业设计各阶段时间安排
1. 2月-3月初，毕业设计准备阶段。
2. 3月-5月，毕业设计进行、中期检查阶段。
3. 5月底6月初，毕业设计评定、答辩阶段。（6月9日前上报毕业设计成绩）
4. 6月中下旬，毕业设计材料归档、期末检查阶段。

四、毕业设计专项检查
  教务处将组织检查小组对毕业设计工作进行专项检查，分中期和期末两阶段进行，主要检查教学单位毕业设计工作的组织管理工作和毕业设计（论文）的质量情况，具体如下：
（一）中期检查
检查时间：4月中旬
检查内容：
1.系部毕业设计（论文）工作计划和实施方案。
2.《毕业设计（论文）题目汇总表》 （附件1）
3.毕业设计（论文）任务书（抽检班级）（附件2）
4.毕业设计（论文）开题报告（抽检班级）（附件3）

（二）期末检查
  检查时间：6月中下旬
检查内容：
1.毕业设计（论文）附本（抽检班级）
2.学生毕业设计（论文）（抽检班级）
3.毕业答辩资格登记表（附件4）
4.毕业设计（论文）学生成绩评定汇总表（附件5）
5.全套院级优秀毕业设计（论文）推荐材料（按10%名额推荐）。
6.毕业设计（论文）工作总结（以专业为单位）。
教学单位根据检查要求向教务处提供相应材料，其中《毕业设计（论文）题目汇总表》另需提供电子稿，其余均为纸质稿。

五、优秀毕业设计的评选
1.各教学单位按照优秀毕业设计（论文）评选原则按10%比例向学院推荐院级优秀毕业设计（论文）。
2.院级优秀毕业设计（论文）所需材料
（1）《健雄职业技术学院优秀毕业设计（论文）推荐排序表》（附件6）
（2）《健雄职业技术学院优秀毕业设计（论文）推荐表》（附件7）
（3）毕业设计（论文）成套材料
3.学院将组织评审小组进行评审，对优秀毕业设计（论文）颁发证书，并对相应的指导教师进行表彰。
4.学院将编印《优秀毕业设计（论文）选集》，并根据毕业设计（论文）情况组织优秀毕业设计作品展示。
附件：
1.毕业设计（论文）题目汇总表
2.毕业设计（论文）任务书
3.毕业设计（论文）开题报告
4.毕业答辩资格登记表
5.毕业设计（论文）学生成绩评定汇总表
6.优秀毕业设计（论文）推荐排序表
7.优秀毕业设计（论文）推荐表

                            
                                                                     健雄职业技术学院教务处
                                                                    二0一三年十月十九日