一、工会工作职责
1、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策，组织教职工学习党的方针政策。
2、组织动员广大干部和教职工协助党委和行政完成各项工作。
3、代表和组织教职工参与学校民主管理，积极为学校建设和发展献计献策。
4、加强工会组织建设，搞好工会干部和积极分子的培训教育工作。
5、教育教职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有道德、有文化、有纪律的教职工队伍。
6、调查了解教职工家庭生活，帮助教职工解决后顾之忧，协调家庭 纠纷，监督教职工福利待遇工作的落实；维护教职工的合法权益，维护教职工的切身利益。
7、协调教职工与行政的关系，协调处理劳动纠纷。
8、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议和教职工文化体育活动。
9、组织开展负责工会经费的解交和内部审计工作。
10、完成学校党委和上级工会交办的其他工作。
二、工会委员会委员（兼职）岗位职责
（一）工会主席岗位职责
1、遵守国家的政策法规和学校的各项规章制度，健全学校工会组织机构和完善管理制度。
2、接受学校党委和上级工会的领导，积极完成上级组织布置的各项任务，并根据学校党政工作意见，制定工会工作的计划并组织实施。
3、加强教职工的思想政治工作和职业道德教育，提高教职工的文化素质和业务水平，充分调动他们的积极性和创造性，为学校发展献计献策，同心同德办好学校。
4、通过各种方法和途径，保障教职工当家作主的权利，鼓励教职工参与学校管理，并积极向学校党委和行政领导反映意见和建议。
5、关心教职工的物质文化生活，改善教职工福利；积极开展健康向上，喜闻乐见的文体活动。
6、定期组织工会委员会议，加强工会委员政治学习和业务学习，不断提高政治思想水平和工作能力；结合社会和学校的实际情况，与工会委员研究和商议学校工会工作的特点和规律，改进工作内容和方法，并做好总结和汇报。
7、负责组织召开工代会和教职工大会，并负责退教协会管理工作。
8、代表学校工会出席各级各类会议。
（二）工会副主席岗位职责
1、在学校党委和上级工会的领导下，协助工会主席开展学校工会的日常工作。
2、紧紧围绕学校党委和上级的各项工作，宣传和落实各级各类文件精神，当好学校党委的参谋和助手。
3、根据工会章程，负责组织筹备教职工代表大会、工会委员会的选举工作，负责向工代会报告工作。在教代会期间，组织和协助各职能部门监督、检查大会决议、提案的贯彻执行情况，完成教代会议程中的各项工作。
4、组织工会和退教协会工作会议，传达和布置学校党委和上级工会的有关指示、文件，讨论研究贯彻落实意见；制定学校工会工作计划，布置、检查学校二级分工会工作，并做好总结交流。
5、做好调查研究，密切联系教职工，听取各方面的反映和建议，及时向学校反映群众的合理要求、意见和困难，并配合学校帮助解决。
6、协同有关部门做好教职工的思想政治工作和竞赛活动，抓好教职工的政治、业务学习。
7、在学校党委领导下，组织好教职工各项慰问和各项评优评先的申报工作。
8、根据学校财务管理制度，做好工会预算，并分配和使用好工会经费。
9、维护好工会的公众平台、网络平台、工作平台，加强校内外宣传，加强“职工之家”建设。
10、维护妇女儿童权益，协调工会退休人员工作和领导交办的其他工作。
（三）委员分工及工作职责
组织委员:
1、工会工作会议、讲座的会场申请和组织。
2、市政府相关部门和总工会组织部评比活动的推荐和申报工作。
3、分工会总结、考核、评优组织和年度工会总结PPT的材料收
集和汇总。
4、迎新春送温暖活动和献爱心、捐款活动的组织安排。
5、对接工会办公室和组织部，并做好工会领导来访的组织和接待工作。
6、学院青年志愿者队伍建设。
7、教代会、工代会组织和协调。
宣传委员：
1、各级各类工会会议、活动、讲座通知和新闻报道（文体活动、捐款活动、会议通知、惠民信息等）。
2、工会会员信息录入及新会员入会申请汇总。
3、向市总工会上报日常新闻，年度信息材料及杂志征订工作。
4、总工会URP和院工会CRP工会网站维护和建设。
5、工会条线宣传教育部的工作及问卷调查、知识竞赛的组织。
文娱委员（兼女职工主任）：
1、市政府、总工会、妇联、学院各项文娱类活动和教师节、妇女节表演慰问活动。
2、女工条线培训、讲座、新闻报道、信息汇总等工作。
3、收集整理学院妇女创新工作，并汇总好年终妇女工作总结材料。
4、做好工会条线对外文娱节目比赛和交流工作。
5、市总工会女工部各项评比推荐申报组织，并对接好市总女工部工作。
体育委员：
1、市级、院级各类体育竞赛组织和裁判工作。
2、社会性服务及公益性体育活动和会议的组织参与。
3、教职工体育运动协会的管理。
4、对外体育交流活动场地申请及组织。
5、各类各项活动奖状的打印、奖金的发放。
6、做好各类比赛和活动的总结及新闻宣传工作。
7、对接好市总工会文化宫的举办的体育活动。
生活委员：
1、组织学院各类福利和活动奖品的采购、发放。
2、教职工体检的组织安排和“生病、产妇、生日”慰问卡发放。
3、协助退教协会工作：慰问、体检、旅游、座谈等。
4、学院分工会名单更新调整和缴纳会费、入托入园补助、互助互济等统计。
5、各项惠民信息宣传和开展民生工程活动。
6、总工会维护保障部、生产事业部评比活动的推荐和申报工作。
7、每年做好困难教职工的排查工作，并统计上报市总工会。
经审主任：
1、做好报销流程和报销清单规范化的宣传工作。
2、衔接好与市总工会财务部门的各项检查和汇总。
3、协助学院财务处做好与工会相关的财务审查工作，对接好市总财务部和经审委办公室。
4、阶段性汇总核对好院工会和分工会经费使用情况数据。